Школьники Амурской области на летних каникулах получают первый опыт работы

Школьники Амурской области на летних каникулах получают первый опыт работы

В этом году амурские работодатели предлагают учащимся более 1300 вакансий

Чтобы трудоустроиться, подросткам необходимо обратиться в кадровые центры Работа России по месту жительства. Это даёт гарантии соблюдения всех прав несовершеннолетних после заключения срочного трудового договора: сокращенный рабочий день, отсутствие вредных производств, гарантированную оплату труда не ниже МРОТ.

Если между кадровым центром и работодателем заключен договор, подростки получат, кроме зарплаты, материальную поддержку в размере 4 000 рублей. Для этого в этом году из областного бюджета выделено более 5 миллионов рублей. В Амурской области получить первый трудовой опыт смогли уже 1187 школьников. Ещё около 200 подростков смогут выйти на работу в августе. Основная задача - дать подросткам возможность приобрести ценный опыт работы и понять, что такое реальный трудовой процесс. Это помогает развить практические навыки, самостоятельность, ответственность, организованность и коммуникабельность, комментирует Губернатор Василий Орлов.

Традиционно пик заявок от желающих поработать пришел на июль.

Школьники работают вожатыми, подсобными рабочими, организаторами досуга и культурных мероприятий, мерчандайзерами, официантами, рабочими по благоустройству улиц, дворов и зеленых зон.

Ребята трудятся на различных предприятиях и в организациях региона, среди которых школы городов и районов области, Свободненская городская поликлиника, Единая служба по благоустройству города Зея, ГСТК, Амурская областная клиническая больница, Детская городская больница Благовещенска, Райчихинское строительно-монтажное управление, АО ДРСК.

Будьте в курсе главных новостей Амурской области