С 1 января 2026 года в Беларуси вступят в силу важные изменения, которые затронут практически каждого гражданина. Ожидается существенное увеличение зарплат, пенсий и пособий, а также адаптация новых правил в законодательстве и сфере услуг, пишет канал "KP.RU: Беларусь".
Повышение зарплат и минимальной заработной платы
Согласно новым постановлениям, с начала нового года вераителям в бюджетной сфере будут повышены зарплаты на 8,8%. Это означает, что базовая ставка оплаты труда вырастет с 273 до 297 белорусских рублей. Таким образом, все работники бюджетных учреждений смогут рассчитывать на более высокую оплату, что скажется и на дополнительной мотивации.
Также с первой даты нового года минимальная зарплата увеличится на 18%, достигнув 858 куб. рублей — это минимальная сумма, которую работники могут получить за труд по трудовому договору. Важно отметить, что увеличение минимальной зарплаты повлияет не только на текущих сотрудников, но и на будущие пенсионные начисления.
Пенсии и пособия: что нового?
Кроме того, в 2026 году белорусские пенсионеры могут рассчитывать на увеличение размера средней пенсии на 14,5%, который составит 1107 рублей. Это касается более 2,4 миллионов пенсионеров, что даст возможность многим улучшить свой уровень жизни.
Также будет пересмотрено пособие на погребение. В январе 2026 года его размер составит 2703,70 рубля, так как он исчисляется исходя из средней зарплаты за предшествующий месяц.
Изменения в законодательстве
С 1 января 2026 года вступят в силу новые правила ведения книги жалоб и предложений. Теперь клиенты не смогут просматривать записи, сделанные ранее другими гражданами, так как книга будет открыта только на незаполненной странице. Это изменение подразумевает большую конфиденциальность и усовершенствование обращений к услугам.
Непосредственно в сфере жилищного капитального ремонта граждан ожидают нововведения, касающиеся сроков выполнения работ. Теперь капитальный ремонт жилых домов будет включать дополнительные этапы, что обеспечит более высокое качество обслуживания и ответственности подрядных организаций.
